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旅游知识科普：

新法规定“用人单位33人力资源战略与规划自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，“建主劳动关系，应当订立书面劳动合同”，

“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”：用人单位自用工之日起满一年仍然未与劳动者订立书面劳动合同的，除在不足一年的违法期间向劳动者支付二倍的工资外，还应当视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

 

百色西林旅游公司iso认证公司简介：

旅游管理既是百色西林旅游业中最为重要的组成部分，也是行业规范、企业经营、产业发展的基本保障。加强百色西林旅游管理不仅是保证旅游活动健康发展的客观要求，也是促进百色西林旅游产业持续健康发展和经济社会全面协调发展的客观要求。随着旅游产业在国民经济和社会发展中的作用日益明显，百色西林旅游行政管理机构的地位也不断得以提升。

 

旅游管理是人们为了保证旅游者活动和旅游经营活动顺利而有效地进行，有意识、有目的地对旅游活动或旅游系统运行进行计划、组织、领导、协调和控制的综合性活动过程。

 

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